16.05.2022

О чем поет гимн твоей страны?

Венецианский демон. Adrian Borda
Михаил Молоканов
Организационная культура определяет, как организация и отдельные ее сотрудники ведут по отношению к другим организациям, а, соответственно, как другие ее воспринимают.

Один из элементов организационной культуры — гимн. Он есть не у каждой, но у самых крупных организаций чаще всего бывает.

Я посмотрел, какой посыл и какими словами разные государства дают в самом начале своего гимна. В коротких гимнах этот посыл сохраняется до конца, а в длинных до кучи добавляют все что угодно.

По ключевым словам и смысловой нагрузке первых строк я разделил гимны на пять типов. Четыре из них соответствуют состояниям по Классическому DISС[1], а пятый «Государственный» я ввел дополнительно.

Гимны типов, соответствующих состояниям по классическому DISС, в первых строках описывают, каково это людям как человеческим существам жить в стране: что они делают, чувствуют, на что нацелены, через какой опыт проходят...

В гимнах же Государственного типа люди — это, в первую очередь, граждане, а не просто жители. Возвеличивают эти гимны страну как что-то надличностное, абстрактное: гражданство, государственные символы, правителя, веру. (см. табл. ниже).
Переводы гимнов я смотрел на https://discoveric.ru/anthem Некоторые из них явно автоматические, а я не полиглот. Буду рад, если заметите серьезные неточности в переводе на русский и напишите мне об них. Также там всего лишь 92 страны. Так что буду рад текстам гимнов отсутствующих в списке стран. Обязательно сошлюсь на вас как на источник.

В следующей статье ждите анализ полученных результатов.


[1] О состояниях по Классическому DISС см. книгу Молоканов М. В. Мышление руководителей: системное, управленческое, критическое, аффективное.
Авторская группа в Telegram «Мышление руководителей. Q&A»: t.me/M_Molokanov
Социальный проект бесплатного коучинга.
Email-рассылка — подпишитесь: www.goo.su/quro
Телеграм-канал @UnknownLeadership
Для связи: ask@MikhailMolokanov.ru